Bekendtgørelse om beregning af og fradrag i fleksløntilskud § 9

Bekendtgørelse om beregning af og fradrag i fleksløntilskud.

Bekendtgørelse nr. 227 af 7. marts 2024

I medfør af § 139, stk. 1, i lov om en aktiv beskæftigelsesindsats

, jf. lovbekendtgørelse nr. 701 af 22. maj 2022, som ændret ved lov nr. 1769 af 28. december 2023, fastsættes efter bemyndigelse:

§ 9

Tryk Enter for at åbne menuen til dette indhold.

Fradrag i fleksløntilskud under barsel eller sorgorlov, hvor der ikke udbetales løn

Hvis en ansat i fleksjob ikke modtager løn under barsel eller sorgorlov, modtager den pågældende barselsdagpenge efter reglerne fastsat i medfør af § 34 i lov om ret til orlov og dagpenge ved barsel

. Der sker fuldt fradrag for de udbetalte barselsdagpenge i fleksløntilskuddet, således at der sammenlagt udbetales et beløb svarende til 98 pct. af arbejdsløshedsdagpengenes højeste beløb, jf. dog § 3, stk. 7 .

Stk 2. Hvis der i en måned modtages både løn og barselsdagpenge efter reglerne fastsat i medfør af § 34 i lov om ret til orlov og dagpenge ved barsel

, fradrages den beregnede løn, jf. § 3, stk. 2 og barselsdagpenge samlet i fleksløntilskuddet for den efterfølgende måned, jf. § 4, stk. 1 .

Vil du læse videre?

Få 14 dages prøveabonnement på Jurabibliotek - Lovgivning.

Gratis prøveabonnement

Har du allerede købt adgang? Log ind her