Selskabsloven § 368

Lov om aktie- og anpartsselskaber (selskabsloven).

Lov nr. 470 af 12. juni 2009, jf. lovbekendtgørelse nr. 1168 af 1. september 2023, som ændret ved lov nr. 1553 af 12. december 2023, lov nr. 480 af 22. maj 2024 og lov nr. 639 af 11. juni 2024

Bekendtgørelsen træder i kraft den 1. oktober 2004.

Kapitel 23. Straffebestemmelser m.v.

Tryk Enter for at åbne menuen til dette indhold.

§ 368

Tryk Enter for at åbne menuen til dette indhold.

Overtrædelse af § 312

, § 313 , § 318 og § 318 q , jf. § 3 , § 36, stk. 4 , § 37 , § 38, 2. pkt. , og § 39 i lov om medarbejderindflydelse i SE-selskaber , straffes med bøde. Overtrædelse af § 318, stk. 2 , og § 318 q, stk. 2 , jf. § 44 i lov om medarbejderindflydelse i SE-selskaber , straffes med bøde.

Stk 2. Den, der videregiver oplysninger, der i medfør af § 312

, § 318 og § 318 q , jf. § 41, stk. 1, i lov om medarbejderindflydelse i SE-selskaber , er givet som fortrolige, straffes med bøde, medmindre højere straf er forskyldt efter anden lovgivning.

Stk 3. Den, der forud for eller efter en grænseoverskridende fusion, spaltning eller omdannelse, jf. kapitel 16

, med forsæt eller groft uagtsomt giver medarbejderne eller disses repræsentanter urigtige oplysninger, der er af væsentlig betydning for medbestemmelsen i det fortsættende selskab, straffes med bøde.

Vil du læse videre?

Få 14 dages prøveabonnement på Jurabibliotek - Lovgivning.

Gratis prøveabonnement

Har du allerede købt adgang? Log ind her